La Asociación Empleo Senior considera que el Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, IGNORA a los parados mayores de 45 años.

El reciente Real Decreto (RD) sigue sin aplicar medidas correctoras EFICACES para solucionar el problema de 2 millones de parados con más de 45 años.

El Artículo 4, titulado “Contrato de trabajo por tiempo indefinido de apoyo a los emprendedores”  se indica como medida incentivadora que  las empresas que tengan menos de 50 trabajadores” podrán “beneficiarse” de bonificaciones en la cuota empresarial a la Seguridad Social, de 108,33 euros/mes (1.300 euros/año) durante tres años para hombres empleados y de 125 euros/mes en el caso de mujeres (1500 euros/año)

Dando por sentado que los empresarios no piensan contratar a los +45, se deberán fomentar  otras vías como la de estimular el “Emprendimiento Senior” ayudando en:

- Rigor en la Formación. En el RD se habla y varias veces, que la formación estará a cargo de “Las Organizaciones Empresariales y Sindicales más representativas” a quienes se les debe exigir mas rigor y seriedad en temarios, docentes y costes.

Fuente: la página amiga empleosenior.org. Más información prensa@empleosenior.org